近日，哈爾濱市水務(wù)局局長、哈爾濱市河長制辦公室主任馬立主持召開市河長制辦公室2018年度第一次會議。
會上，傳達學(xué)習(xí)了中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于在湖泊實施湖長制的指導(dǎo)意見》及水利部的貫徹落實意見；通報了2017年全市河長制工作完成情況、枯水期污染狀況、黑臭水體治理情況；聽取了環(huán)保局、住建委、水務(wù)局、城管局、畜牧局、農(nóng)委、交通局、林業(yè)局、哈爾濱海事局等部門關(guān)于清河行動開展情況匯報及2018年工作安排；宣讀了市河長制辦公室《關(guān)于聘任河湖保護管理特約監(jiān)督員的決定》，向11名市人大代表和市政協(xié)委員頒發(fā)了河湖保護管理特約監(jiān)督員證書；研究部署了下階段河長制湖長制工作。
會議認為，2017年河長制工作啟動以來，市河長制辦公室在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市河長和市級河長的靠前指揮、親力推動下，在全體成員單位的密切配合和共同努力下，緊緊圍繞中央和省、市全面推行河長制工作部署，立足市情，精心組織，狠抓落實，較好地完成了全面建立河長制工作目標。在全省組織開展的中期評估核查中得到充分肯定，哈市河長制工作經(jīng)驗在2018年全省水利工作會議上進行了典型交流。成績來之不易，這是市委市政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是各成員單位團結(jié)協(xié)作、共同努力的結(jié)果。
會議指出，2018年是全面貫徹落實黨的十九大精神開局之年。我們要以貫徹落實黨的十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，時刻用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，以更加飽滿的熱情和更加奮進的姿態(tài)統(tǒng)籌抓好今年河長制湖長制工作。一是全面建立湖長制。抓好湖泊摸底調(diào)查統(tǒng)計，建立湖長體系，健全工作體制機制，抓好區(qū)縣（市）協(xié)調(diào)督導(dǎo)，2018年底全面建立湖長制。二是深入推進清河行動。按照《哈爾濱市清河行動實施方案》確定的職責(zé)分工，堅持問題導(dǎo)向，搞好集中會戰(zhàn)與日常執(zhí)法管理，加大力度繼續(xù)推進工礦企業(yè)及工業(yè)聚集區(qū)水污染、城鎮(zhèn)生活污水、畜禽養(yǎng)殖污染、農(nóng)業(yè)化學(xué)肥料農(nóng)藥零增長、農(nóng)村生產(chǎn)生活垃圾及生活污水、船舶港口污染、侵占河湖水域及岸線、非法采砂、非法設(shè)置入河湖排污口、漁業(yè)資源保護十個專項治理行動。三是編制“一河（湖）一策”方案。按照省、市全面建立河長制工作的安排部署，根據(jù)市級河長相關(guān)指示要求，哈市正在開展“一河（湖）一策”方案編制工作，將進行行業(yè)部門、地方政府相關(guān)基礎(chǔ)資料的收集，明確問題清單、目標清單、任務(wù)清單、措施清單及責(zé)任清單，針對問題清單，合理確定實施周期內(nèi)可預(yù)期、可實現(xiàn)的河湖管理保護目標，因地制宜提出河湖管理保護具體任務(wù)，在細化分階段實施計劃明確時間節(jié)點基礎(chǔ)上，提出具有針對性、可操作性的河湖管理保護措施，最后將目標任務(wù)落實到責(zé)任單位和責(zé)任人。四是推進信息化建設(shè)。本著信息資源整合共享、業(yè)務(wù)協(xié)同的基本原則，啟動河湖管理信息平臺建設(shè)。五是加強監(jiān)督考核。全面落實河長制湖長制工作，絕不是“明確一個責(zé)任人、豎立一個公示牌”就算萬事大吉，必須強化監(jiān)督考核，嚴格責(zé)任追究。充分發(fā)揮各成員單位職能優(yōu)勢，加強對地方落實河長制湖長制工作的督促檢查，掌握進展、發(fā)現(xiàn)問題、傳導(dǎo)壓力、推動工作，確保河長制湖長制工作常態(tài)化、長效化。
會議強調(diào)，聘任哈爾濱市河湖保護管理特約監(jiān)督員，是健全完善河湖管理保護長效機制，積極營造社會各界和人民群眾共同關(guān)心、支持、參與和監(jiān)督河湖管理保護的良好氛圍，提高全社會對河湖管理保護的責(zé)任意識和參與意識，把我市河長制湖長制工作引向深入的重要舉措。河湖保護管理特約監(jiān)督員要認真履行好職責(zé)，發(fā)揮積極作用。
會議要求，各成員單位要進一步提高認識，不斷增強落實河長制湖長制改革任務(wù)的責(zé)任感和緊迫感，全面樹立“一盤棋”思想，認真細化任務(wù)分解、狠抓工作落實，確保各項工作落到實處，切實形成推進河長制湖長制工作的強大合力。哈爾濱市河長制辦公室要進一步加強自身建設(shè)，嚴格執(zhí)行各項工作制度，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和經(jīng)驗交流，強化考核激勵和監(jiān)督問責(zé)，形成精簡高效的工作體制機制，更好地為市委市政府和各成員單位服務(wù)，保障河長制湖長制工作順利開展。同時，要加強新聞宣傳和輿論引導(dǎo)，為河長制湖長制工作營造良好氛圍。
哈爾濱市河長制辦公室副主任、聯(lián)絡(luò)員，哈爾濱市水務(wù)局分管副局長，哈爾濱市河湖保護管理特約監(jiān)督員，哈爾濱市水務(wù)局有關(guān)處室及直屬單位主管領(lǐng)導(dǎo)、河長制工作處工作人員參加會議。
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